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人才招聘

招聘公告

     

二四六308手机版

招聘公告


       二四六308手机版(简称“文旅集团”)是经三门峡市人民政府批准设立的国有独资公司,主要职能包括全市文化、旅游、体育、酒店类资源的整合、投资、开发和运营管理,全市文物古迹、文化遗产、民俗文化、民间艺术的挖掘、整理、传承和开发等,旨在做大做强三门峡市文化旅游产业,推动三门峡市经济结构转型和优势产业发展,进一步加快省际区域中心城市建设步伐。

      根据工作需要,文旅集团面向社会公开招聘工作人员2名,具体如下:

      一、需求职位、招聘条件和职位要求

     (一)需求职位

    1.审计专员1名

    2.风控合规管理专员1名

     (二)招聘人员基本条件

    1.基本条件

    (1)具有中华人民共和国国籍,拥护中国共产党的领导,热爱社会主义;

    (2)遵纪守法,具有良好的政治素质和道德品行;

    (3)具有正常履行岗位职责的身体条件和综合能力。

    2.有下列情形之一的不得报名

    (1)曾因犯罪受过刑事处罚的人员和曾被开除公职的人员、受到党纪政纪处分期限未满或者正在接受纪律审查的人员、处于刑事处罚期间或者正在接受司法调查尚未作出结论的人员;

    (2)被辞退未满五年的国家机关、事业单位、国有企业公职人员或有不良信用记录的人员;

    (3)与招聘岗位存在回避关系的人员;

    (4)法律、法规规定的其它情形。

    (三)岗位职责及任职要求

    01.审计专员

    岗位职责:

    (1)对本单位及所属单位贯彻落实国家重大政策措施情况进行审计;

    (2)对本单位及所属单位发展规划、战略决策、重大措施以及年度业务计划执行情况进行审计;

    (3)对本单位及所属单位财务收支进行审计;

    (4)对本单位及所属单位固定资产投资项目进行审计;

    (5)对本单位及所属单位经济管理和效益情况进行审计;

    (6)对本单位及所属单位内部控制及风险管理情况进行审计;

    (7)对本单位内部管理的领导人员履行经济责任情况进行审计;

    (8)协助本单位主要负责人督促落实审计发现问题的整改工作;

    (9)对本单位所属单位的内部审计工作进行指导、监督和管理; 

   (10)按照国家有关规定和本单位要求完成其他工作。

    任职资格:

    (1)中共党员,年龄不超过40周岁;

    (2)本科及以上学历;审计、财务管理、法律等相关专业;具有中级审计师职称。

    (3)熟悉国企审计工作,有三年以上相关岗位工作经验;

    (4)具有较强的逻辑思维能力,良好的沟通协调能力及公文写作能力;

    (5)具有较强的保密意识,严守公司秘密;

    (6)有较强的责任心和抗压能力,具有团队合作精神。

    02.风控合规管理专员

    岗位职责:

    (1)建立健全公司合规管理体系和风险管理体系,完善各项风控制度和业务流程,审查集团合同及其他类型的法律文书,对相关法律风险提出法律意见。

    (2)围绕公司经营业务开展法律风险防范工作,针对公司经营管理中存在风险提出纠正意见,监督或协助有关部门予以整改。

    (3)负责公司法律事务管理,外部法律服务机构、司法机关协调工作,参与处理各种司法案件管理工作。

    (4)负责对接公司法律顾问,并对其工作进行监督和评价。

    (5)组织开展公司风险管理培训与合规管理培训。

    (6)完成领导交办的其他工作。

    任职资格:

    (1)年龄不超过40周岁;

    (2)本科及以上学历;法律、经济、管理等相关专业,具有国家法律资格证书、注册会计师等相关资格者优先。

    (3)具有2年及以上法律事务、投资业务、合规管理等相关工作经验,了解法学、公司管理等基本知识,能独立起草各类法律文书等。

    (4)熟悉国资监管、合规管理、风险管理等相关法律法规。

  (四)特别说明

     1.应聘者有岗位相关或相近专业“双一流”、“985工程”、“211工程”大学本科学历,或具有研究生学历,同等条件下可优先录用;

     2.应聘者有岗位相关或相近专业中级以上职称、注册类职业资格者优先考虑;

     3.特别优秀的应聘者可适当放宽年龄、学历等条件;

     4.根据中组部《关于进一步规范党政领导干部在企业兼职(任职)问题的意见》精神,按规定经批准到企业任职的党政领导干部,应当及时将行政、工资等关系转入企业,不再保留公务员身份,不再保留党政机关的各种待遇;

     5.如招聘岗位应聘的候选人均不能胜任该岗位,但有候选人符合降级录用条件的,经双方协商同意后,可按招聘岗位降级录用;如在招聘中发现有优秀的人选适合公司急需的其他岗位的,可根据需要甄选聘用;如所有应聘者均达不到招聘条件,公司可不予录用,停止招聘或根据需要延长报名时间招聘。

      二、薪酬待遇

待遇优厚,参照拟录用人员的职称及职业资格、考试成绩、历史工作业绩,按照公司薪酬管理办法确定,享受社保福利、节日福利、健康体检等待遇,具体面议。

      三、招聘程序和报名方式

   (一)招聘程序

招聘工作按照网上报名、简历筛选、资格审查、初试、复试、体检、组织考察、公示、聘用的程序进行。公司可根据招聘工作实际需要调整招聘程序。

如应聘岗位报名人员不足1:3无法形成竞争的,根据应聘人员综合情况,应聘人员满足岗位需要,且综合成绩不低于同批次面试岗位平均分的,方可录用。

   (二)报名方式

报名时间:公告之日起至2023年9月24日下午17:00。(长期接收简历,岗位关闭后简历自动进入公司储备人才库。)

报名办法:实行网络邮件报名,每位应聘人员限报1个职位。应聘人员下载《二四六308手机版报名登记表》(点击链接进入文旅集团官网下载:/Upload/file/20230913/1694573536976346.docx,并填写相关信息,将《报名登记表》(Word格式)及①本人有效身份证件、学历、学位、教育部学历证书电子注册备案表(从学信网下载)、职(执)业资格、专业技术资格(职务)证书;②个人详细简历(含基本情况、学习情况、工作简历、主要成绩、擅长领域等)、近年来主要工作业绩(成果)材料、获奖证书和相关证明材料;③近期2寸彩色免冠证件照等证件的图片或PDF格式扫描件发送至[email protected]邮箱完成报名。邮件主题请务必以“姓名-应聘岗位名称”命名。

      四、其他

应聘人员提供虚假材料,伪造有关证件、材料、信息骗取参加招聘资格的,以及在选聘过程中有违规行为的,一经查实,取消聘用资格。

      五、对招聘工作的监督

招聘工作实行全过程、全环节监督。在招聘工作中如有违纪违规行为,一经发现将予以严肃处理和责任追究。构成犯罪的,依法追究刑事责任。

       监督电话:0398-2886873

       人力资源部办公地址:崤山西路联通大厦17楼

       咨询电话:0398-2886177

       电子邮箱:[email protected]

       咨询时间:工作日8:30-12:00,15:00-17:30

       本方案及方案未尽事宜由公司人力资源部负责解释。


      

                                                                                                                  2023年9月13日


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